Informe de Transparencia 2020

En THINKIN GLOBAL SERVICE, S.L.nos hemos comprometido con la TRANSPARENCIA como filosofía propia y objetivo interno. En ese sentido y no solo por obligación de transparencia en función a los importes de ayudas recibidas, sino por criterio de responsabilidad social y empresarial, hemos creado nuestro Reglamento Interno de Transparencia y hemos activado nuestro portal de Transparencia, poniendo a disposición del público en general, entre otra información, los objetivos de la empresa, nuestra estructura y dirección, nuestra memoria y cuentas anuales, así como nuestros servicios y nuestra obligaciones en transparencia. Lo entendemos como un punto de partida para el futuro, siendo nuestra intención que nuestra empresa sea un orgullo para sus empleados y para la sociedad en general integrando en nuestro ADN una visión, además de económica, social y medioambiental. Creemos que el futuro es prometedor y queremos que el beneficio que genere la empresa no sea solo a efectos de sus socios sino también para sus empleados y la sociedad en general. 

En Santa Cruz de Tenerife a 25 de Agosto de 2021

Informe Anual año 2020

Informe anual sobre el grado de aplicación de la Ley 12/2014, de 26 de diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública.

Thinkin Global Service se incorpora al cumplimiento de la normativa sobre transparencia recogida en la Ley 12/2014, de 26 de diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública.

En esta primera etapa, nuestro nivel de cumplimiento ha sido muy bajo debido fundamentalmente a la falta de conocimientos y experiencia.

La dirección de la empresa, ha asumido la adaptación de la empresa a esta normativa como un reto y una prioridad ya que la dirección entiende que, al margen de las exigencias legales, debe ser parte de la cultura de la entidad la transparencia tanto interna como externa, poniendo a disposición del clientes, proveedores, empleados y público en general toda aquella información sobre la misma que aporte un mejor conocimiento de la misma y su evolución.

Es por eso que durante el año 2020, la empresa se ha marcado como objetivo alcanzar el mayor grado de cumplimiento posible, además de seguir mejorando este nivel de forma progresiva y continuada en el futuro.

En este sentido, se está creando el portal de transparencia en el que se está incorporando para su publicación la mayor cantidad posible todo la información relevante y necesaria de la entidad.

En este sentido se está incorporando la siguiente información,

  • Reglamento en materia de transparencia y acceso a la información.
  • Informe anual sobre el grado de aplicación de la Ley 12/2014, de 26 de diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública.
  • Publicar la información en Portal/apartado de Transparencia
  • Url portal o apartado de transparencia
  • Enlace directo desde la web con el Portal/apartado de transparencia
  • Link a la web del Comisionado de Transparencia
  • Url link comisionado
  • Informar en el Portal/apartado de transparencia sobre la ley Canaria de Transparencia
  • Normativa aplicable a la entidad
  • Información relativa a las funciones que desarrolla la entidad.
  • Organigrama
  • Identificación de los/las responsables de los diferentes órganos
  • Perfil y trayectoria profesional de los/las responsables de los diferentes órganos.
  • Cuentas anuales que deban rendirse por la entidad (balance, cuenta de resultado económico patrimonial, memoria y liquidación del Presupuesto) o instrumento informativo similar.
  • Información sobre contratos con la administración pública si los hubiera
  • Información sobre convenios
  • Importe, objetivo o finalidad, descripción de la actividad subvencionada y administración concedente.
  • Declaración de Accesibilidad

Esperamos que toda esta información esté a disposición a finales de 2020

Para obtener mayor información sobre el grado de aplicación de la Ley 12/2014, de 26 de diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública a nivel Canarias, pinche aquí.